EXCEL运用IF根据绩效考核分判断是否通过试用期
整理:我了撼
时间:2025-02-06
阅读:30
在EXCEL中,怎样运用IF根据绩效考核分判断是否通过试用期呢,但不知怎样实施?来看看EXCEL怎样实现的吧。
工具/原料
百度经验
电脑、EXCEL软件
实施办法
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在EXCEL中,启用【8.XLSX】后,如下图所示。
2在EXCEL中,启用【8.XLSX】后,选择【F2】单元格,如下图所示。
3在EXCEL中,启用【8.XLSX】后,选择【F2】单元格,在编辑栏中输入公式【=IF(E2>=90,"恭喜,该员工已通过试用期考核!","未通过试用期考核!!!")】,如下图所示。
4在EXCEL中,启用【8.XLSX】后,选择【F2】单元格,在编辑栏中输入公式【=IF(E2>=90,"恭喜,该员工已通过试用期考核!","未通过试用期考核!!!")】,按【ENTER】后,选择【F2:F4】单元格区域,如下图所示。
5在EXCEL中,启用【8.XLSX】后,选择【F2】单元格,在编辑栏中输入公式【=IF(E2>=90,"恭喜,该员工已通过试用期考核!","未通过试用期考核!!!")】,按【ENTER】后,选择【F2:F4】单元格区域,再按【CTRL+D】即可根据绩效考核分判断是否通过试用期,如下图所示。

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